互联网经济下会计核算问题探究

[摘要]随着互联网经济的深入发展，各国各企业在全球化的影响下，经济交流越来越频繁，而在互联网经济下，会计核算也面临许多问题。本文对会计核算的假设变化、特点、遇到的问题以及该如何解决等问题进行分析。

[关键词]互联网;互联网经济;会计核算

[DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2015.13.039

近日，2014年度“互联互通”新常态下的企业战略与财务创新国际研讨会在北京顺利举行，会议说明，“互联互通”是新时代的新机遇，也是新时代的新挑战，是新时代的新特征，也是新时代的新常态。而在互联网经济下，各公司利用互联网进行商业运作，使得以互联网经济为前提的会计核算成为一种新常态。

1互联网经济对会计理论和会计实务的影响

1.1对基本假设的影响在互联网经济

由于信息革命使企业之间的信息交流突破了地域空间限制，从而可以对遍布全球的生产和经营进行控制。而以知识为基础的信息革命不仅突破了地域空间对经济交往的限制，更重要的是导致企业组织之间的衔接不再向工业时代那样清晰。许多企业通过一种动态的合作形成“新组织”，其代表形式就有“虚拟公司”。“虚拟公司”是指在信息社会中，企业在开发、生产、销售新产品时，通过信息网络在世界范围内形成的最佳合作或判组成的临时集团。这样就使会计主体具有可变化性，可能根据业务需要随时膨胀或缩小，也可能立即解散。

同时，互联网经济的发展也对“持续经营假设”提出了最直接的挑战。虚拟公司的主要特点是根据业务需求，把数以百计的个体通过网络联合起来，一单业务完成即告解散。因此建立在持续经营假设上的许多处理方法显然不在适合，应确立破产清算以及破产清算期间假设，并在此基础上研究公允价值、收付实现制等确认、计量基础的理论和实践意义、有利于加强对虚拟公司的会计管理。

1.2对会计管理内容的影响

会计管理是企业管理的基础和核心，也是企业管理的重要内容。人力资源管理和无形资产管理的核算将成为会计管理的变革和创新。首先，在知识经济背景下，要求员工不断开发创新，并通过互联网集合各种人力资源并为企业创造价值，这使得人力资源会计管理将占据会计管理系统的核心地位。而无形资产可能产生以下变化：一是商标权、专利权正式纳入会计系统进行管理和核算。二是无形资产价值在企业资产总值中所占比例将会大大提高。三是自创无形资产将会大如真实财务报表。

1.3对会计管理机制的影响

在互联网时代，组织经济正经历一场横向的革命，而这场企业组织结构的“横向革命”，其实质是以知识为基础的信息技术的迅速发展和广泛应用，导致组织内部信息交流的成本大大降低促使从纵向官僚机制开始崩溃，使企业组织结构趋向扁平化、小型化，个性化、综合化，这必将促使会计管理体制的创新。其主要特点是：人员结构菱形化、组织结构的扁平化，分工合作方式的小组化。会计信息的纰漏将由原理单纯的财务信息转向复合型信息，会计报告以提供原始信息为主。

1.4对会计程序及会计准则的影响

在互联网经济的环境变动下，会计环境的变化及假设和原则等不改变会受到冲击，最终都体现在处于概念结构较低层次的会计程序和方法的丰富和改进上。其成本开发的重点将是产品的研制和开发，而在飞速发展的互联网经济条件下，加速折旧成为主要的核算方法，风险管理会计也将成为发展的必然。

2互联网经济中会计核算的特征

2.1时效性

互联网经济下，网络技术的发展使得会计核算由事后到事中，财务管理由静态到动态，实现了在线管理。无论业务发生在企业内部还是发生在企业外部，一旦确认都将由服务器发送信息给财务信息系统处理。因此，应用互联网对企业财务实施及时恰当的跟踪监督和控制，调高企业运营效率。

2.2集中性

在网络环境影响下，企业管理的核心将变成“知识和信息管理”，因此需要一个消息高度集中。资源可以共享的财务处理平台，使财务部门和内部其他部门的信息一致，实现高度协调，资源共享的状态。会计信息资源由于网络技术的发展高度共享，企业财务部门与其他部门互相协同，企业的竞争能力得到提高。

2.3协同性

在组织经济生产的过程中，信息的协同是十分重要的，而财务与业务的协同包括三个方面：①企业内部的协同，即各部门的协同。②供应链的协同。③与社会部门的协同，即实现与政府财政部门、银行、证券公司的协同。

3会计核算在互联网中出现的问题

3.1信息安全问题

由于网络构成非常复杂，而互联网又处于开放式的状态，因此，可能会引起不法分子非法修改会计应用软件、篡改业务数据、盗取会计信息、刺探经济情报，还有其在工作过程中的非正常中断可能会导致业务数据的丢失和破坏。

3.2法律环境滞后

随着电子商务的迅猛发展，以及智能手机在近两年以来的高度普及，人们进行的网购行为促进着GDP的增长，但是我国法律及会计准则还没有来得及对网购行为的财务核算进行有效的规范和监督，使得部分商家有机可乘，法律的监督作用缺乏针对性。

3.3人才短缺

网络会计人才必须是复合型人才，要求既懂会计又懂经济管理;既熟悉会计电算化知识，又熟悉网络知识;既具备较高的业务水平，又有极好的职业道德素质;既会会计业务操作，又能解决实际工作中存在的种种问题。因此，会计人员的素质不高问题是网络会计发展中面临的最大困难。

4解决方案

4.1完善会计核算系统，加强保密性

建立局部系统，该系统的拓扑类型以总线为主，并使用防火墙技术，只允许使用该系统的用户进入该系统，以防黑客侵入。加强硬件安全措施，建立防火墙。首先，对上机人员的权限管理，采用密码层层设防，还必须对财务人员，微机设备和系统软件加强管理。其次，对微机共享资源的管理，计算机网络系统可以实现资源共享。最后，计算机硬件设备的管理，会计部门应设有微机房并加强管理，也应有财务人员在场，建立完善的机房管理制度。

4.2完善法律法规

会计工作随着互联网的不断发展，在会计假设的改变和会计环境的发展下，我国法律体系应该加强对会计工作的针对性监督，真正做到有法可依，有法必依。加强会计准则的规范化修改。进一步完善以《会计法》为中心的会计法律、法规体系，加大法律法规的处罚、赔偿和执行力度，加快会计法律体系的建设步伐，使会计监督真正做到有法可依。

4.3大力培养复合型人才

在互联网经济下的会计应该是计算机和会计的统一，由于会计人员出具的会计信息反映企业经济活动的整个过程，其素质的高低直接影响会计信息的输出结果，因此，加强对会计人员的监督管理，提高会计队伍的整体素质，是强化会计监督的根本要求。

5结论

目前，互联网经济在全球的发展已经势不可挡，而由互联网带来的会计核算问题亟须解决，因此，企业应当做好信息安全的控制研究，政府也应该对会计法律法规进行修改完善，使之更加适应社会环境的变化。

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